Som toppleder har du ansvaret for å ta de store beslutningene, inspirere andre og sikre at organisasjonen når sine mål. Men med dette ansvaret kommer også presset, kompleksiteten og ensomheten ved å stå på toppen. Selv de mest erfarne lederne […]
Som gründer er det du som setter retningen, skaper engasjementet og tar de store beslutningene. Men i en hektisk hverdag, hvor både små og store oppgaver krever din oppmerksomhet, kan det være lett å miste fokus på det som virkelig
Har du oppnådd mye i karrieren din, men kjenner på en uro? En følelse av at du står på stedet hvil, eller at mulighetene du ønsker deg, ikke dukker opp? Kanskje du har søkt på nye roller uten å lykkes,
Som leder vet du at ordinære resultater aldri er nok for å skape noe virkelig bemerkelsesverdig. Du har kanskje et velfungerende team, men føler at dere ikke utnytter potensialet fullt ut – en tanke om at dere kan nå enda