Refleksjon: Hva slags ledere er det vi trenger?

Trenger vi ledere som er dyktige på faget de leder? Eller trenger vi ledere som er dyktige på faget ledelse? Det ultimate svaret er kanskje “Ja takk begge deler.” I så fall – er det mulig? Er det mulig at en IT direktør kan faget IT like godt som IT spesialistene? Og er det mulig at en dyktig IT spesialist kan faget ledelse like godt som en leder som har fordypet seg i ledelse som fag og trent på effektiv lederatferd i mange år?

Hvorfor er ekspertene uenige i denne problemstillingen? Handler uenigheten om politikk? Prestisje? Eller handler det om hva spesialistene faktisk trenger? Hvordan er det der du jobber? Hva mener du? og hvorfor?